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	<title>Afaemme Blog</title>
	<link>http://www.afaemme.org/blog</link>
	<description>Association of Organisations of Mediterranean Businesswomen</description>
	<pubDate>Tue, 30 Sep 2008 16:09:18 +0000</pubDate>
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		<title>Asamblea General</title>
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		<pubDate>Tue, 30 Sep 2008 16:09:18 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Mª Helena de Felipe Lehtonen</dc:creator>
		
		<category><![CDATA[Afaemme]]></category>

		<category><![CDATA[European Commission]]></category>

		<category><![CDATA[network]]></category>

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		<description><![CDATA[El evento realizado el pasado 18 de septiembre con motivo de la Asamblea General de AFAEMME fue muy enriquecedor ya que contó con el apoyo de los miembros, hecho que fortalece el espíritu de la Organización así como de los nuevos retos que asumimos día a día. Nuestro principal objetivo, como miembros de la Red [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><span style="font-family: Eurostile"><span style="font-size: 14pt; font-family: Eurostile"><span style="font-size: 13pt; font-family: Eurostile">El evento realizado el pasado 18 de septiembre con motivo de <st1:personname ProductID="la Asamblea General" w:st="on">la Asamblea General</st1:personname> de AFAEMME fue muy enriquecedor ya que contó con el apoyo de los miembros, hecho que fortalece el espíritu de la Organización así como de los nuevos retos que asumimos día a día. <o:p></o:p></span><span style="font-size: 13pt; font-family: Eurostile">Nuestro principal objetivo, como miembros de la Red de <st1:personname ProductID="la Comisión Europea" w:st="on">la Comisión Europea</st1:personname> para el Posicionamiento de la Mujer en Puestos de Toma de Decisiones en la Política y en la Economía es aportar nuestra experiencia, nuestras inquietudes y posibles planteamientos para acelerar este proceso. <span> </span><span> </span><o:p></o:p></span></span></span></p>
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		<title>Primera Reunión de la Red Europea de Mujeres en Puestos de Decisión</title>
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		<pubDate>Tue, 10 Jun 2008 15:17:55 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Mª Helena de Felipe Lehtonen</dc:creator>
		
		<category><![CDATA[Afaemme]]></category>

		<category><![CDATA[European Commission]]></category>

		<category><![CDATA[Mª Helena de Felipe]]></category>

		<category><![CDATA[network]]></category>

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		<description><![CDATA[Queridas Amigas:
Con motivo del primer encuentro del “European Commission’s Network of Women in Decision-making in Politics and Economy” realizado en Bruselas el 2 de junio pasado, tuve la oportunidad de conocer al Comisario Europeo para el Empleo, los Asuntos Sociales e Igualdad de Oportunidades, el Sr. Spidla.Además, participaron de este encuentro las Presidentas de las [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><span style="font-size: 10pt; font-family: Arial" lang="ES">Queridas Amigas:</span></p>
<p><span style="font-size: 10pt; font-family: Arial" lang="ES"><o:p></o:p></span><span style="font-size: 10pt; font-family: Arial" lang="ES">Con motivo del primer encuentro del “<span>European Commission’s Network of Women in Decision-making in Politics and Economy” realizado en Bruselas el 2 de junio pasado, tuve la oportunidad de conocer al Comisario Europeo para el Empleo, los Asuntos Sociales e Igualdad de Oportunidades, el Sr. Spidla.<o:p></o:p></span></span><span style="font-size: 10pt; font-family: Arial" lang="ES">Además, participaron de este encuentro las Presidentas de las principales organizaciones de mujeres pertenecientes al entorno político y económico europeo. Con algunas de ellas, trabajaré en un grupo de políticas económicas durante los próximos dos años a fin de presentar algunas estrategias y buenas prácticas para superar los obstáculos al progreso profesional de las mujeres y así poder ocupar un mayor número de puestos de toma de decisiones en el sector empresarial.  </span></p>
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		<title>La ciudadanía europea y el cambio climático</title>
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		<pubDate>Thu, 05 Jun 2008 14:47:09 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Mª Helena de Felipe Lehtonen</dc:creator>
		
		<category><![CDATA[Afaemme]]></category>

		<category><![CDATA[European Commission]]></category>

		<category><![CDATA[AGORA]]></category>

		<category><![CDATA[Cambio climático]]></category>

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		<description><![CDATA[Por segundo año AFAEMME ha sido invitada a participar en el Agora de los Ciudadanos Europeos, el cual se realizará los días 12 y 13 de junio, y que tendrá como tema central el cambio climático. El objetivo del Parlamento Europeo, organizador de este encuentro, no es sólo sensibilizar a la sociedad sobre este tema, [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><span style="font-size: 13pt; font-family: Eurostile" lang="ES">Por segundo año AFAEMME ha sido invitada a participar en el <a target="_blank" href="http://forum.agora.europarl.europa.eu/jiveforums/index.jspa" title="Agora de los Ciudadanos Europeos"><span style="color: purple">Agora de los Ciudadanos Europeos</span></a>, el cual se realizará los días 12 y 13 de junio, y que tendrá como tema central el cambio climático. El objetivo del Parlamento Europeo, organizador de este encuentro, no es sólo sensibilizar a la sociedad sobre este tema, sino también recoger sus opiniones y discutir sobre las contribuciones que los ciudadanos pueden realizar desde sus respectivas áreas de trabajo. </span></p>
<p><span style="font-size: 13pt; font-family: Eurostile" lang="ES"></span><span style="font-size: 13pt; font-family: Eurostile"><o:p></o:p></span><span style="font-size: 13pt; font-family: Eurostile">Aunque el cambio climático continúa siendo un tema polémico, ya que tiene muchos detractores que discuten su veracidad, a mi parecer es una realidad innegable. <v:shapetype coordsize="21600,21600" o:spt="75" o:preferrelative="t" path="m@4@5l@4@11@9@11@9@5xe" filled="f" stroked="f" id="_x0000_t75"><v:stroke joinstyle="miter"></v:stroke><v:formulas><v:f eqn="if lineDrawn pixelLineWidth 0"></v:f><v:f eqn="sum @0 1 0"></v:f><v:f eqn="sum 0 0 @1"></v:f><v:f eqn="prod @2 1 2"></v:f><v:f eqn="prod @3 21600 pixelWidth"></v:f><v:f eqn="prod @3 21600 pixelHeight"></v:f><v:f eqn="sum @0 0 1"></v:f><v:f eqn="prod @6 1 2"></v:f><v:f eqn="prod @7 21600 pixelWidth"></v:f><v:f eqn="sum @8 21600 0"></v:f><v:f eqn="prod @7 21600 pixelHeight"></v:f><v:f eqn="sum @10 21600 0"></v:f></v:formulas><v:path o:extrusionok="f" gradientshapeok="t" o:connecttype="rect"></v:path><o:lock v:ext="edit" aspectratio="t"></o:lock></v:shapetype><v:shape alt="More..." type="#_x0000_t75" style="width: 0.75pt; height: 0.75pt" id="_x0000_i1025"><v:imagedata o:href="http://www.afaemme.org/blog/wp-includes/js/tinymce/themes/advanced/images/spacer.gif" src="file:///C:\DOCUME~1\Primero\CONFIG~1\Temp\msohtml1\01\clip_image001.gif"></v:imagedata></v:shape></span><span style="font-size: 13pt; font-family: Eurostile"> </span><span style="font-size: 13pt; font-family: Eurostile"> <a href="http://www.afaemme.org/blog/2008/06/05/la-ciudadania-europea-y-el-cambio-climatico/#more-17" class="more-link">(more&#8230;)</a></p>
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		<title>AFAEMME joins the European Commission’s Network of Women in Decision-Making in Politics and Economy</title>
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		<pubDate>Fri, 25 Apr 2008 10:08:36 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Mª Helena de Felipe Lehtonen</dc:creator>
		
		<category><![CDATA[Afaemme]]></category>

		<category><![CDATA[European Commission]]></category>

		<category><![CDATA[Mª Helena de Felipe]]></category>

		<category><![CDATA[network]]></category>

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		<description><![CDATA[We are delighted to have been chosen by the EC to form part of the Network of Women in Decision-Making in Politics and Economy. We endeavour to do our best in promoting the advancement of women in gender equality thus towards encouraging political and economic leaders to invest more effort in promoting gender balance in [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><span style="font-size: 10pt; font-family: Eurostile"><span style="font-size: 11pt; font-family: Eurostile">We are delighted to have been chosen by the EC to form part of the <strong><font color="#333399">Network of Women in Decision-Making in Politics and Economy.</font></strong> <o:p></o:p></span><span style="font-size: 11pt; font-family: Eurostile" lang="EN-GB">We endeavour to do our best in promoting the advancement of women in <st1:personname w:st="on">gender</st1:personname> equality thus towards encouraging political and economic leaders to invest more effort in promoting <st1:personname w:st="on">gender</st1:personname> balance in decision-making. <span> </span><o:p></o:p></span><span style="font-size: 11pt; font-family: Eurostile"><em>Mª Helena de Felipe<o:p></o:p></em></span><span style="font-size: 11pt; font-family: Eurostile"><em>President of AFAEMME<o:p></o:p></em></span><span style="font-size: 11pt; font-family: Eurostile"><v:shapetype coordsize="21600,21600" o:spt="75" o:preferrelative="t" path="m@4@5l@4@11@9@11@9@5xe" filled="f" stroked="f" id="_x0000_t75"><v:stroke joinstyle="miter"></v:stroke><v:formulas><v:f eqn="if lineDrawn pixelLineWidth 0"></v:f><v:f eqn="sum @0 1 0"></v:f><v:f eqn="sum 0 0 @1"></v:f><v:f eqn="prod @2 1 2"></v:f><v:f eqn="prod @3 21600 pixelWidth"></v:f><v:f eqn="prod @3 21600 pixelHeight"></v:f><v:f eqn="sum @0 0 1"></v:f><v:f eqn="prod @6 1 2"></v:f><v:f eqn="prod @7 21600 pixelWidth"></v:f><v:f eqn="sum @8 21600 0"></v:f><v:f eqn="prod @7 21600 pixelHeight"></v:f><v:f eqn="sum @10 21600 0"></v:f></v:formulas><v:path o:extrusionok="f" gradientshapeok="t" o:connecttype="rect"></v:path><o:lock v:ext="edit" aspectratio="t"></o:lock></v:shapetype><v:shape type="#_x0000_t75" style="width: 348pt; height: 231.75pt" id="_x0000_i1025"><v:imagedata src="file:///C:\DOCUME~1\Primero\CONFIG~1\Temp\msohtml1\01\clip_image001.jpg" o:title="EuropeFLAG_72dpi"></v:imagedata></v:shape></span></span></p>
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		<item>
		<title>Video de la Conferencia de Cierre en Turin</title>
		<link>http://www.afaemme.org/blog/2008/04/25/video-de-la-conferencia-de-cierre-en-turin/</link>
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		<pubDate>Fri, 25 Apr 2008 10:01:01 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Mª Helena de Felipe Lehtonen</dc:creator>
		
		<category><![CDATA[Afaemme]]></category>

		<category><![CDATA[ICT]]></category>

		<category><![CDATA[ILO]]></category>

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			<content:encoded><![CDATA[<p><strong><font size="2"></p>
<param name="movie" value="http://www.youtube.com/v/f8McFOD2miI&amp;hl=en"></param>
<param name="wmode" value="transparent"></param><embed wmode="transparent" height="355" width="425" src="http://www.youtube.com/v/f8McFOD2miI&amp;hl=en"></embed></font></strong></p>
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		<title>Afaemme organiza el acto de clausura del proyecto sobre “Mujer y Movilidad laboral: obstáculos y soluciones para la mujer en el sector de las nuevas tecnologías de la comunicación e información”</title>
		<link>http://www.afaemme.org/blog/2008/02/19/afaemme-organiza-el-acto-de-clausura-del-proyecto-sobre-%e2%80%9cmujer-y-movilidad-laboral-obstaculos-y-soluciones-para-la-mujer-en-el-sector-de-las-nuevas-tecnologias-de-la-comunicacion-e-informacio/</link>
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		<pubDate>Tue, 19 Feb 2008 12:07:03 +0000</pubDate>
		<dc:creator>lourdes</dc:creator>
		
		<category><![CDATA[Afaemme]]></category>

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		<description><![CDATA[El Centro Internacional de Formación de la OIT, AFAEMME y  la Unión Irlandesa de Trabajadores, SIPTU,  tienen el placer de invitarles a participar en la Conferencia de Clausura del proyecto sobre mujer y movilidad laboral que tendrá lugar en Turín el próximo jueves 21 de febrero de 2008.La conferencia tratará de la movilidad laboral de [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><strong><span style="font-size: 10pt; color: black; font-family: Frutiger-Light">El Centro Internacional de Formación de <st1:personname ProductID="la OIT" w:st="on">la OIT</st1:personname>, AFAEMME y<span>  </span><st1:personname ProductID="la Uni?n Irlandesa" w:st="on">la Unión Irlandesa</st1:personname> de Trabajadores, SIPTU,<span>  </span>tienen el placer de invitarles a participar en <st1:personname ProductID="la Conferencia" w:st="on">la Conferencia</st1:personname> de Clausura del proyecto sobre mujer y movilidad laboral que tendrá lugar en Turín el próximo jueves 21 de febrero de 2008.<o:p></o:p></span></strong><strong><span style="font-size: 10pt; color: black; font-family: Frutiger-Light">La conferencia tratará de la movilidad laboral de la mujer en el sector de las TIC. Se analizará también cuál es el papel actual de la mujer en el sector de las TIC y se presentarán nuevas oportunidades de trabajo para la mujer en este mismo sector.<o:p></o:p></span></strong><span style="font-size: 10pt; font-family: Frutiger-Light">AFAEMME acaba de concluir el proyecto, cofinanciado por <st1:personname ProductID="la Comisi?n Europea" w:st="on"><st1:personname ProductID="la Comisi?n" w:st="on">la Comisión</st1:personname> Europea</st1:personname>, sobre “Mujer y movilidad laboral: obstáculos y soluciones para la mujer en el sector TIC” con el que se ha analizado la situación laboral de las mujeres en sector TIC de España, Irlanda e Italia y la movilidad laboral que experimentan éstas. <o:p></o:p></span><span style="font-size: 10pt; font-family: Frutiger-Light">Para este proyecto, AFAEMME ha desarrollado una sección específica en la web ww.womemobility.org donde se informa de las oportunidades de trabajo para mujeres jóvenes en el sector TIC y lo que pueden hacer éstas para vencer los obstáculos existentes. <o:p></o:p></span><span style="font-size: 10pt; font-family: Frutiger-Light">La estadística europea nos muestra que las mujeres europeas entran en el mercado laboral con un nivel de educación superior al de los hombres. Sin embargo, las mujeres son minoría en los trabajos de alta cualificación y bien remunerados.<o:p></o:p></span><span style="font-size: 10pt; font-family: Frutiger-Light">No obstante esta situación es diferente en el sector TIC, donde cada día aumenta el número de mujeres que ocupan puestos de trabajo de alta cualificación y consiguen un nivel retributivo muy similar al de los hombres. Esto nos sugiere que el sector de las TIC ofrece grandes oportunidades profesionales para las mujeres.<o:p></o:p></span><span style="font-size: 10pt; font-family: Frutiger-Light">Para llegar a estas conclusiones, AFAEMME, el <strong><span style="font-weight: normal; color: black; font-family: Frutiger-Light">Centro Internacional de Formación de <st1:personname ProductID="la OIT" w:st="on">la OIT</st1:personname> y <st1:personname ProductID="la Uni?n Irlandesa" w:st="on">la Unión Irlandesa</st1:personname> de Trabajadores, SIPTU, han realizado más de un centenar de entrevistas a mujeres pertenecientes al sector TIC para diagnosticar de esta manera cuáles son los obstáculos y las ventajas que encuentran a nivel laboral y en relación a la movilidad. </span></strong><strong><o:p></o:p></strong></span><span style="font-size: 10pt; font-family: Frutiger-Light">En <st1:personname ProductID="la Conferencia AFAEMME" w:st="on">la Conferencia AFAEMME</st1:personname> presenta también su nuevo proyecto para este año 2008 que llevará a cabo asociado con el <strong><span style="font-weight: normal; color: black; font-family: Frutiger-Light">Centro Internacional de Formación de <st1:personname ProductID="la OIT" w:st="on">la OIT</st1:personname></span></strong> y<strong> </strong>EUROCHAMBRE. Este nuevo proyecto llamado: &#8220;Formación de empresas para combatir los estereotipos del género&#8221; trata de ayudar a las compañías del sector privado, en particular pequeñas y medianas empresas de todos los sectores, para que entiendan los beneficios de combatir los estereotipos del género en el mercado empresarial. <o:p></o:p></span></p>
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			<wfw:commentRss>http://www.afaemme.org/blog/2008/02/19/afaemme-organiza-el-acto-de-clausura-del-proyecto-sobre-%e2%80%9cmujer-y-movilidad-laboral-obstaculos-y-soluciones-para-la-mujer-en-el-sector-de-las-nuevas-tecnologias-de-la-comunicacion-e-informacio/feed/</wfw:commentRss>
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		<item>
		<title>Afaemme analiza la situación de las mujeres en el sector TIC / AFAEMME analizes the situation of women in ITCs</title>
		<link>http://www.afaemme.org/blog/2007/10/19/afaemme-analiza-la-situacion-de-las-mujeres-en-el-sector-tic-afaemme-analizes-the-situation-of-women-in-itcs/</link>
		<comments>http://www.afaemme.org/blog/2007/10/19/afaemme-analiza-la-situacion-de-las-mujeres-en-el-sector-tic-afaemme-analizes-the-situation-of-women-in-itcs/#comments</comments>
		<pubDate>Fri, 19 Oct 2007 08:25:33 +0000</pubDate>
		<dc:creator>lourdes</dc:creator>
		
		<category><![CDATA[Afaemme]]></category>

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		<description><![CDATA[En el boletín de octubre de nuestra Asociación os mostramos algunos comentarios extraídos de las entrevistas individuales realizadas a mujeres empleadas en el sector de las TIC (Ingenieras, matemáticas, informáticas, etc.) para dar a conocer sus experiencias, las lecciones que han aprendido y cuáles son las buenas prácticas que deben tomarse en cuenta y que [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><span style="font-family: 'Arial','sans-serif'">En el boletín de octubre de nuestra Asociación os mostramos algunos comentarios extraídos de las entrevistas individuales realizadas a mujeres empleadas en el sector de las TIC (Ingenieras, matemáticas, informáticas, etc.) para dar a conocer sus experiencias, las lecciones que han aprendido y cuáles son las buenas prácticas que deben tomarse en cuenta y que podrían ayudar a las mujeres interesadas en una carrera de este sector. <o:p></o:p></span><span style="font-family: 'Arial','sans-serif'"><o:p> </o:p></span></p>
<p style="margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify" class="msonospacing0"><span style="font-family: 'Arial','sans-serif'">Estas entrevistas se ubican dentro del proyecto cofinanciado por la Dirección General de Empleo y Asuntos Sociales de la Comisión Europea, que consiste en identificar los obstáculos que dificultan el acceso de las mujeres a oportunidades de trabajo en el sector de las Tecnologías de Información y Comunicación (TICs) a nivel europeo.  </span></p>
<p style="margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify" class="msonospacing0"><span style="font-family: 'Arial','sans-serif'">Queremos saber qué opinas tu sobre la situación de la mujer en el sector de las TIC, si crees que la situación es igual o diferente a la que viven las mujeres que trabajan en otros sectores, etc.</span></p>
<p style="margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify" class="msonospacing0"><span style="font-family: 'Arial','sans-serif'"></span></p>
<p style="margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify" class="msonospacing0"><span style="font-family: 'Arial','sans-serif'"></span></p>
<p><span style="font-family: 'Arial','sans-serif'"><o:p><span style="color: black; font-family: 'Arial','sans-serif'" lang="EN-GB">In October’s bulletin of our Association, we presented some extracts taken from the individual interviews that have been carried out to women professionals in the ICT sector (Engineers, mathematicians, computer technicians, etc.). The objective was to show some of their experiences, the lessons that they have learned and which are the best practices that should be taken into consideration and that would help other women interested in a career in this sector. </span></o:p></span><span style="font-family: 'Arial','sans-serif'"><o:p><span style="color: black; font-family: 'Arial','sans-serif'" lang="EN-GB">These interviews framed within the project co-financed by the <span class="list1"><span>Directorate General for Employment and Social Affairs </span></span>of the European Commission, which consists in identifying the main obstacles that difficult the access of women to labour opportunities in the Information and Communication Technologies (ICT) sector at a European level.</span></o:p></span><span style="font-family: 'Arial','sans-serif'"><o:p><span style="color: black; font-family: 'Arial','sans-serif'" lang="EN-GB"></span></o:p></span><span style="font-family: 'Arial','sans-serif'"><o:p><span style="color: black; font-family: 'Arial','sans-serif'" lang="EN-GB"></span></o:p></span><span style="font-family: 'Arial','sans-serif'"><o:p><span style="color: black; font-family: 'Arial','sans-serif'" lang="EN-GB">We would like to know what your opinion is about the situation of women in the ICT sector and if you think that the situation is similar or different from the one that women live in other labour sectors.<o:p></o:p></span> </o:p></span><span style="font-family: 'Arial','sans-serif'"><o:p></p>
<p style="margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify" class="MsoNormal">&nbsp;</p>
<p style="margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify" class="MsoNormal">Boletin/Bulletin: <a href="http://www.afaemme.org/bulletin.php">http://www.afaemme.org/bulletin.php</a></p>
<p style="margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify" class="msonospacing0">&nbsp;</p>
<p></o:p></span></p>
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		<title>Bienvenid@s al blog de AFAEMME/ Welcome to the new AFAEMME´s blog</title>
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		<pubDate>Fri, 05 Oct 2007 07:04:49 +0000</pubDate>
		<dc:creator>lourdes</dc:creator>
		
		<category><![CDATA[Afaemme]]></category>

		<category><![CDATA[mediterraneo]]></category>

		<category><![CDATA[mujer empresaria]]></category>

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		<description><![CDATA[Os presentamos el nuevo espacio virtual de AFAEMME. Desde aquí os informaremos del día a día de nuestra asociación. El equipo de AFAEME trabajará para ofreceros toda la información sobre: los avances de los proyectos sobre igualdad de género y movilidad laboral en los que trabajamos, estudios de investigación,  eventos y noticias relacionadas con la situación laboral [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p style="margin: 0cm 0cm 10pt" class="MsoNormal"><font face="Calibri">Os presentamos el nuevo espacio virtual de AFAEMME. Desde aquí os informaremos del día a día de nuestra asociación. El equipo de AFAEME trabajará para ofreceros toda la información sobre: los avances de los proyectos sobre igualdad de género y movilidad laboral en los que trabajamos, estudios de investigación, <span> </span>eventos y noticias relacionadas con la situación laboral de las mujeres empresarias y trabajadoras a nivel europeo. </font><font face="Calibri">Y sobre todo, os invitamos a que<span>  </span>participéis aportando vuestras ideas y opiniones. </font><font face="Calibri">Nos vemos en </font><a href="http://www.afaemme.org/blog/"><font face="Calibri">http://www.afaemme.org/blog/</font></a></p>
<p style="margin: 0cm 0cm 10pt" class="MsoNormal">&nbsp;</p>
<p><span style="color: black; font-family: 'Eurostile','sans-serif'" lang="EN-GB"><a href="http://www.afaemme.org/blog/"></a><o:p><span style="color: black" lang="EN-GB"><font face="Calibri">Welcome to the new virtual space of AFAEMME. <o:p></o:p></font></span><span style="color: black" lang="EN-GB"><font face="Calibri">From this blog we will keep you informed of the day to day work of the Association. The AFAEME team will be working to provide you with the latest update on: the progress of the projects on gender equality and labour mobility in which we are currently working, our studies, events and news related to the labour situation of businesswomen and women workers at the European level. <o:p></o:p></font></span><span style="color: black" lang="EN-GB"><font face="Calibri">And above all, we invited to you to participate in this Blog by contributing with your ideas and opinions. <o:p></o:p></font></span><span style="color: black" lang="EN-GB"><font face="Calibri">Lets meet at </font><a href="http://www.afaemme.org/blog/"><font face="Calibri">http://www.afaemme.org/blog/</font></a><o:p></o:p></span><span style="color: black" lang="EN-GB"><o:p><font face="Calibri"> </font></o:p></span></o:p></span></p>
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